偏高8票(32%) 靠谱0票偏低17票(68%) 说说你的工资情况*职位名称： *工作经验： *目前薪酬： 加班情况：经常不用*期望月薪： 工作地区： 提交版权一是加班费非常高那些不想加班的，喜欢休息的人拿着就低。二是大部分岗位都是体力劳动者，工资待遇也相对的较低。三是现在的90后，00后吃不了苦，拿高工资的都是70后，80后那些能够吃苦
(-__-)b 东莞市铧锐模具有限公司工资待遇怎么样？整体工资水平在￥3K-15K之间，来自20条样本，其中最多人拿6K-8K,占50%。东莞市铧锐模具有限公司加班多吗？5人参与东莞市铧锐模具有限公司加班情根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，加班工资应当按以下方式计算：工作日加班：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数
∪▂∪ 餐补480元/月(晚班另有15元一天的补贴),外加年底双薪，平时加班费按底薪的1.5倍，周末按底薪的2倍计算。购买社保。立即申请跟模工程师东莞市医脉实业有限公司东从2015年5月1日起，东莞市实施新的最低工资标准为：企业职工(全日制工)月最低工资标准为1510元，折算日工资为69.43元，折算小时工资为8.68元；非全日制工小时最低工资标准为14.4元。东莞市加班工资的
1.工作日加班工资不能低于14.84元/小时；2.休息日(不能安排补休的)加班工资不能低于19.78元/小时；3.法定休假日加班工资不能低于29.67元/小时。九、最低工资标招工时开出条件很吸引人，但真正到手的工资就那么一点，说好一个岗位工作，进去巴不得你是全能的。发奖金时拿各种考核来压榨你，奖金一年比一年少，加班越来越多，而且很多工厂商场都是上夜班的，容易熬
2、在休息日工作的，应当安排其同等时间的补休，不能安排补休的，按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资。3、在法定休假日工作的，应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支用人单位安排劳动者加班或者延长工作时间，应当按照下列标准支付劳动者加班或者延长工作时间的工资报酬：(一)工作日安排劳动者延长工作时间的，支付不低于劳动者本人日或者小时
