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有年终奖，年底发，1~2个月工资。但员工之间差距不大，不能体现工作能力。升职加薪有详细的晋升路线，一年两次晋升机会，绩效能达到要求通过公司的考核、面试等工作就可以工作环境怎么样
氛围好，环境不是最好的，倒还可以
工作压力大吗
╯△╰ 有一定压力，但是收入完全可以让我去
˙▂˙ 无试用期工作服夫妻房公司规模少于50人50-150人150-500人500-1000人1000-5000人5000-10000人10000人以上公司性质国企外资(欧美) 外资(非欧美) 已上市合资(1)试用期一年(博士研究生试用期半年)。2)办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。3)档案由省人才中心代管。八、鼓励博士研究生到我校
2、合同期为三年。试用期六个月，从报到之日签订劳动合同期计起); 3、公司提供免费工作餐；4、凡录用员工公司都将量身制定3年系统培训计划；5、年终奖：平均两这是上海鸣志电器有限公司的以往的节假日安排情况，如果你还知道该企业有其他福利，欢迎提供给我们爆料。员工休假知识推荐： 试用期可以请产假吗产假，是指在职妇女产期前后
