外包经验会影响后续找工作的；外包，是商业活动决策之一，指将非核心业务下放给专门营运该项运作的外间第三者，原因是为了节省成本、集中精神于核心业者、善用资源、获得独立及专业人所以不能说外包出来就不好找工作，公司主要还是看中我们的个人能力。
4.回到第二点，求稳就算了，求个工作经历都可以的。5.外包员工找下一份工作不会收到影响，你如果程序员进外包后不好找工作吗_程序员去外包是不是就废了在职场中选择公司非常重要，有些人为了贪图大公司名气，选择去干大公司的外包，但要知道外包跟正式员工，不管
?ω? 这种企业公司的外包店都是比较好跳槽的，只要我们自己来选择合适的岗位，不喜欢就可以换。但是我们在跳槽打工人们，我想问一下深圳银雁外包给平安银行，今天面试过了，说给我6000,可信吗？可以去吗#应届生求职#深圳银雁#外包
(-__-)b 担任外包对未来找工作的好处是，简历上可以直接写在微软工作。其实，市场上不乏有外包直接转正成为正式员工，以及跳槽至顶尖大厂的案例，重要的是你在每一个项目中扎实的程度以及如何看情况的，外包公司的HR,首先平台就不太好，是外包，很多人听到外包就直接拒绝然后外包公司的HR,做的很多工作是打招呼偏多，因为一般能把业务外包出去的，都是互联网公司多些，那些
进了外包公司以后还是很好找工作的，现在很多公司都是外包的，只要你的工作经验丰富，工作能力很强，有创新能力，出来找工作一样是很吃香的，这个跟外部外包没有多大告别外包歧视，持续提升技术不会错！大厂外包出来找工作，并非毫无优势，跟独立运营产品的互联网公司不同，外包公司里面所做的项目可能来自各种各样的业务方，所以接触的项目和需求涉及
