亲，针对您的问题现在给您答复：亲，链家疯狂招人的原因是：一，链家地产员工流失率极高，包括主动离职和被动离职的。二，新入职员工都是和前程无忧签订的劳务派链家一直在招人说明工作竞争压力大，很多人都干不了多久就撤了。链家网是集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服
所以链家这种房产中介公司人员流动也挺大的。很奇怪的是，链接一直在招人，而且招人还得要本科学历。这是为什么呢？销售这块不是最不看重学历的吗？最新回答可有可无链接一直在招人，1，前几年链家为了获取市场垄断地位，疯狂扩张门店，大量收编其他门店中介。且房产中介是门槛最低的职业，
链家一直在招人说明工作竞争压力大，很多人都干不了多久就撤了。链家网是集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的国内领先且重度垂直的全产业链房产服务平台。而如果一个城市里都没有符合标准的公司，贝壳会考虑输出自己人。比如让内部经纪人脱离出去，链家给予资金支持，去扶植品牌经纪人落地。这同样需要初期大量的资金与人力投入。贝
＋０＋ 第二个阶段，也就是互联网作为生产工具的时候，它能起到的作用还有很大，现在有大量的企业，大量的行业，大量的商业模式，都有很大的改造空间，所以我才考虑去链家。二.链家做对了什么链问题四：链家为什么一直在招人？这个行业都是这个情况，压力大，收入不稳定，但是又有些人看到来钱快找块儿，所以注定这个行业365天在走人，在招人。希望你能明白！问题五：链家地产为什
?▽? 大平台。我就想知道链家为什么每个人都在招人，是给？这是他们的商业模式，许多其他商业公司都是这样的，如保险公司，只要你是一个老人，你就可以带来新的人。最重要的一点是，专业人士5、未签署纸质一般委托的房源。如果您的房子在链家网上找不到了，请迅速联系经纪人帮您查明原因，大多数都是未签署纸质委托或委托到期，就近门店签署就可以了。下图为链家网挂牌流程
