质量部主管面试题1. MSA怎样实施，有哪些特性需要关注，值在多少？解答：测量系统：指由测量人员、被测量、量具/夹具及其它设备、环境、操作程序/操作方法或软件所构成的系统；测量系10、严格遵守财经纪律及商场制定的各项制度，发现问题及时上报主管经理。主要职责销售经理岗位职责1、在销售总部领导下，和各部门密切配合完成工作。2、
质量管理面试常见问题一、你对质量的理解是什么？提问目的：我想，面试官问这个问题，基本上是想知道咱们对质量的理解程度如何？回答示范：质量的定义：质量是一组固有特性满在我看来很多企业都不能很好做到第一时间发现第一时间解决这样一个程度，有的甚至控制手法原始而简单，所以在这里你就可以把自己的一点想法也融入进去，让面试官觉得你的回答和
管理干部面试问题及答案第一部分管理基础部分(总计110分，时间60分钟) 一、判断题：共计30分，每题1分) 1、中层干部是站在第一线和员工同甘共苦的人，是让上级的决策落到最实处的答：这个问题比较大，但无非是在技术进步、成本的降低、供货周期的缩短、质量控制水平的提高、发展规模和速度等几方面考虑，共同进步。采购需要的是最好有专业知识，有一定的谈判经验
5.三面综合面：10.21面试官气场强大，面试前托同在海康任职的好朋友查了一下，确为总部质量部门的大boss,问的问题非常灵活且详细，而且下一个问题基本是根据她问你的上一个问题的回答组织架构、人员情况、工作流程、专业知识培训等);老员工培训(团队合作、质量管理、项目管理等);新经理培训(面试技巧、教练技术、业绩评估、规划);老经理培训(领导力、管理流程、财
