抖音为你提供浙江省事业单位岗位工资档次对照表短视频信息，帮你找到更多精彩的浙江省视频内容！让每一个人看见并连接更大的世界，让现实生活更美好浙江省绍兴市某区事业编待遇(初级) ,打卡工资到手8500 左右，年终奖6万左右，工会福利等其他补贴8000左右，公积金(双边) 3200左右，年薪(不含公积金) 17万左右、含
不过好的一点就是，在工资方面，随着事业单位的不断改革优化，合同工和编制人员逐渐的都会同工同酬，在实际收入上相差不大，合同工们该有的福利待遇是一点都不会少的浙江市级事业单位待遇排名是这样吗：宁波、杭州、温州、嘉兴、绍兴、台州、湖州、金华、舟山、衢州、丽水
⊙＾⊙ 因工作需要，绍兴市上虞区风景旅游管理服务中心计划在上虞区范围内公开招聘编外工作人员1名，现将有关事项公告如下：一、招聘岗位及待遇(一)招聘岗位：文印工作岗位1人。二)岗位待绍兴区直入职2年公务员，月到手9000左右，公积金一个月3800左右，年终奖加上其他奖金40000左右，一年全包在20万左右。据我身边的了解，绍兴柯桥公务员全包23-25左右，上虞23左右，越城22
1、保留奖金：在1993年工改前，规定机关执行的奖金额度为：3个月工资，事业单位为3个半月工资，工改后该奖金项目取消，但保留了事业单位多出的半月工资。该保留奖金只有93年工改前的老职因工作需要，绍兴市人力资源和社会保障局及下属事业单位决定向社会公开招聘编外用工16名，现公告如下：一、招聘岗位绍兴市人力社保局及下属事业单位共计划招聘
1、编内的工作人员的工资和福利待遇由当地财政部门发放，编外用工的工作人员的工资是由事业单位本单位发放，编内与编外工资和待遇相差较大。2、编内人员的人事对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。2、特殊岗位津贴补贴：对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，统一制订特殊岗
