其次，国企的优势除了稳定我想不出来。有什么，稳定的穷？每个月到手工资从没过5000，然后不明白年底我1、相比国企，稳定性差、风险大、压力大。2、存在某些小私企不规范，甚至故意坑骗员工的现象，存在安全隐患，需要谨慎选择。在了解上述利弊的情况下，就业者可以根据自己的能力
建议先进大国企学点东西，以后再跳小设计院，我现在就在一家民营设计院，我师傅以前是华为的后面跳过来国企和私企如果选一直是很多应届毕业生以及在社会摸爬滚打两三年之后的同学很关心和向往的地方！（当然“国企”“事业单位”“央企”“公务员”四个属性代表是不一样的！）咱也甭提
如果你注重薪资和创新，那么选择私企可能是更好的选择。但是，如果你注重稳定和公益，那么选择国企可能是更好的选择。当然，我们也可以考虑其他因素，如职业发展、30万年薪的私企和15万年薪的国企该怎么选？这是一个我刚毕业的时候一直在纠结思考的问题，当然不是纠结具体是15万还是30万，因为那个时候的我不配，而是纠结明面上的收入国企明显低于私
首先，国企工作很安稳，这个不用质疑。国企确实安稳一些，工作的强度不会那么大。虽然很多人觉得国企已经没那么稳了，谁也不敢保证多少年后不会倒闭，但毕竟是垄断从有利的方面进行分析，国企比私企的工作时间要宽裕：大多数国企采用的是5天*7小时工作制，虽然偶尔有加班的情况，但是和私企比起来真的是微乎其微，而且就算加班也都是有偿，绝对
＋▂＋ 我给的意见是：选择国企。选择前提：一切选择的基础是基于从我自身的情况出发。选择的依据：薪酬水平：国企月薪6.5k（以实发测算）的基础上，还有差补、年终奖、各类津补贴。正常情第三类国企从事的行业不具备很强的垄断性，此类企业一般都是完全参与市场竞争，大部分效益较差的国企就是这种类型的，这类国企在选择时就要擦干眼泪。所以在选择
