符合法律法规规定生育的女职工，经本人申请，单位批准，产假期满后可连续休假至子女一周岁止，休假期间的月工资按照不低于休假前本人基本工资的百分之七十五发给，但不得低于一、提高最低工资标准。将全日制用工月最低工资标准调整为一类1980元、二类1880元、三类1780元。同时，相应提高小时最低工资标准。全日制用工小时最低工资标准依次为一类11.4元、二类10.8元、三类
摘要：2023山西最低工资标准是多少？根据山西省人民政府办公厅发布的《关于调整山西省最低工资标准的通知》2023年山西省月最低工资标准为一类1980元、二类1880元、三类1780元【导语】2023年1月1日起，山西省将提高最低工资标准，将全日制用工月最低工资标准调整为一类1980元、二类1880元、三类1780元。山西省人民政府办公厅关于调整
ゃōゃ 根据《最低工资规定》第五条，最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。目前山西省的最根据山西最低工资标准2022最新调整，山西省最低工资标准规定全日制用工调整为一类1880元、二类1760元、三类1630元，全日制小时最低工资标准依次为一类10.8元、二类10.1元、三类9.4元，
假设60岁退休，社平工资6000元，个人缴费工资5000元，8%进入个人账户。一年就是4800元，15年后，不算利息为7.2万元。个人账户养老金=72000÷139=520元。1 2 下一页【免责声明】文章采自网友投稿2023年7月7日，山西省关于公布2023年缴纳社会保险费基数标准等有关问题的通告，通告中确定全省参加企业和事业单位社会保险职工个人缴纳社会保险费月缴费基数下限为3863元；
╯＾╰〉 山西最低工资标准是一类1700元，总计分4个等级。用人单位需按最低工资标准支付工资的，应履行必要的民主程序并事先报同级劳动保障行政部门备案。劳动保障部门对执行最低工资标准的用人根据山西省所公布的具体通知，我们看到2020年全省城镇，全口径就业人群社会平均工资是64708元。月平均工资是5392元。所以，就可以以此为依据来计算养老金待遇。同时对于即将参加
