∪ω∪ 在转正前10天，提交辞职，按试用期的劳动法，提前三天通知，这个周末正式关机手机，晚上打开的时候有20多个未接来电。。我曾经天真的以为，万达这么有名公司，王健林大老板，中国首至于升职是轮不到你的，真心建议你，如果在你在的城市有别的工作，赶快辞职，万达官官有关系有联系真
1、地点不合适。万达由于人员流动频繁，招的人也很多。这样，不可能每个员工都能去到你想去的地点。人力资源部为了就是1月份，总部检查合同归档情况，我需要将今年8月-12月装订好的合同再一件件拆开，一件件扫描，再一件件装订好归档、万达就是这样，总部一句话，想检查啥检查啥，全国万达都要统一整改，
楼主握爪，我在万达干了2月，果断辞职，信息部，这地方留不住人，1是压力太大，2是受不了环境及领导当然可以，不想做了辞职就行啦！当然提前多久就看你签的合同里约定了，合同法里规定试用期至少提前3天，转正之后提前一个月。一般来说，你写辞职报告，公司批准之
从全局的角度重新定义自己…每天都在大量的输入中…特别记得万达总部领导给我的离职来电☎️ “我理解你的决定，也相信万达出去的人不会差！”希望自己能不负领导的理解和支持！好跟家人做了短暂沟通，就定下第二天去WZ万达的行程。持各种意见或建议的都有，但唯一比较遗憾的是没有局中人为我解迷。只凭外界的一些信息和宣传，永远是偏面的。就象阿玛尼再好
