贝壳确实明文规定：不可以返点，一旦查到，直接开除。110万的房子，佣金按2万全，实际上到手没多少，合肥贝壳找房科技服务有限公司合肥不限本科05-29 工作地址就近分配职位描述1、薪酬福利：底薪4000,提成20%-75%,享受带薪年假2、工作内容：二手房租赁买卖和新房销售3
因为你用了贝壳的平台，所以你还要交平台费，平台费收走是15%-17.5%不等，我们按照15%算，也就是13750,再乘以85%,等于11687.5,这11687.5才是你的业绩，按照提成比例，贝壳一般是从30%开始贝壳佣金收取标准一般都是1%~3%之间，这个比例当中还包括了中介公司的担保费用，大概占总比例的0.05%左右。那么怎样来计算这个1%~3%呢，其实是根据房子的价值来划分的，也就是说房
①底薪5000+提成(50%-68%) ②工作时间：早上9:30分-12:00分下午13:30一20:30; ③这里全是年轻人的舞台，有信心你就来！挑战月薪10万！我在贝壳等你来。【品牌介绍首先目前绝对大数的模式是无底薪+提成的模式，提成40-70%不等，一般正常的经纪人是50%左右。一套房产签约当天，贝系要求支付全额的中介费，系统会对中介费进行平台费的抽成8%,剩下的佣
贝壳房地产的销售人员的业绩提成是有一定的比例的，大概是售房成交价格的3%,所以按照这个比例，也就是说卖一套100万的房子，最高提成就是3万元。现在各行各业做坐标上海：近期离职的一个员工讲一下贝壳的提成方式。1、二手房假设总佣金10万，贝壳平台要抽掉25%的平台费，剩下的总佣金是7.5万，成交一套房源独家分9边，不是独
所以设计浮动收入比例60%,固定部分占比40%,那就是浮动收入6万元。③ 正常情况下，销售员一年的销售业绩80万-90万元，表现优秀的销售人员业绩为110万-120万元，公司为了有效激励优秀的地产销售人员工资=底薪+提成+奖金+年终奖。1.底薪一般为600～1000元/月，但不得低于项目所在地区的最低工资支付标准。2.底薪、提成、奖金每月发放。二、地产
