答：区别就是我直接带你走驻厂劳务，合同和劳务公司签署，工资由劳务公司直接发放给你。假如工资出现纠纷，富士康会介入帮你协调或者直接从劳务公司佣金扣钱来把钱给你。你找中介进，中寒假来了，进厂做寒假工要注意哪些方面才不会被黑中介坑？4 赞同· 0 评论文章
如果你还有寒假，建议不要去。好好想想自己毕业了之后干嘛郑州港区富士康开始招工！注意啦！内部推荐返费一共8250,平均工资在3500到4200。加上返费真的不容小觑！疫情期间有很多注意事项，要佩戴口罩，厂里每天都发，不要慌买不着。相信这
富士康员工基本底薪1400,如果寒假期间为G2的话，拿到3000是没有问题的。你可以问问负责人寒假工资怎么算。不过工作比较累，连续的工作不休息不知道你是否受得了？你们觉得这个工资怎么样。特别提醒：富士康吃的住的用的都是从工资里扣，但是我觉得扣得还是可以的。打算下次还来富士康暑假工，里面的年轻人好少，线长，阿姨们特别友好，又不凶，还帮
你好，很高兴回答你的问题。寒假去郑州富士康做寒假工。还是挺不错的。就我所知，富士康那边是有一个返费的。变相的提升了，薪酬。郑州航空港区富士康暑假工，郑州航空港区富士康暑假工，18—24岁，底薪1900,加班双倍工资，厂里直接发工资，可随时辞职，专车接送免路费，不收取任何费用 咨询电话18135796208
